Олег Мосолов: «В 2012 году на образование область получит свыше миллиарда рублей - в три раза больше, чем в этом»

ПРИБАВКА К ЗАРПЛАТЕ НЕ ТОЛЬКО УЧИТЕЛЯМ

- Здравствуйте, Олег Николаевич. Вас беспокоит Валентина Крайнова. Хотела бы уточнить такой вопрос. С 1 сентября во всех школах фонд оплаты труда увеличился на 30 процентов. Это коснулось лишь учителей?

- Нет, речь идет обо всех педагогических работниках. У них базовая ставка повысилась на 10 процентов. Также повышенный коэффициент устанавливается для двух групп: тех, у кого есть первая и высшая квалификационная категории, и для молодых специалистов. Ими считаются педагоги, которые проработали не больше трех лет. Хочу обратить внимания, что все деньги из областного бюджета выделялись с учетом всех педагогических работников. Если в каком-то конкретном случае вы не почувствовали прибавки к зарплате, обращайтесь к нам. Мы будем разбираться по каждому обращению. Также хочу напомнить, что с 1 октября в Воронежской области на 30% повысился фонд оплаты труда педагогических работников дошкольных учреждений, учреждений интернатного типа, начального и среднего профессионального образования и дополнительного образования.

- Добрый день, меня зовут Любовь Александровна. У меня такой вопрос: вы согласны с тем, что педагоги, которые работают не с целым классом, а с подгруппами, теряют в зарплате? Я учитель технологии, веду занятия у половины класса, и мне начисляют меньше, чем, скажем, учителю физкультуры, который преподает у всего класса.

- Этого не должно быть! Дело в том, что мы дали школам возможность выбрать одну из двух форм оплаты труда - либо «штатно-окладную», либо «ученик - час». Департамент образования рекомендовал все тщательно проверить. Если по сравнению с предыдущим годом у учителя сохраняется такое же число часов, но из-за количества учеников зарплата снижается, такое положение надо исправлять индивидуальными повышающими коэффициентами. Наши специалисты свяжутся с вами, возможно, дадут консультации администрации школы. Обещаю держать ситуацию под личным контролем.

- Вам звонит Светлана Петрова, заведующая библиотекой воронежской школы. Никак не могу понять, коснется ли меня повышение зарплаты, о котором все так много говорят?

- С 1 октября на шесть с половиной процентов увеличились зарплаты всех работников школ. На эту прибавку вы точно можете рассчитывать. Если говорить о фонде оплаты труда, то здесь речь идет о педагогических работниках. Библиотекари, безусловно, к ним относятся, поскольку участвуют в учебном процессе. Однако до последнего времени их причисляли к административному персоналу. Недавно на федеральном уровне приняли решение ввести новую должность - педагог-библиотекарь. При соблюдении определенных условий возможен переход на эту должность. И тогда вы будете иметь полное право на прибавку к зарплате. К сожалению, этот процесс в воронежских школах затянулся, многие даже не знают о таком нововведении. Мы обязательно пообщаемся на эту тему с городским департаментом образования.

СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА ПЕДАГОГОВ ДОЛЖНА СООТВЕТСТВОВАТЬ СРЕДНЕМУ ЗАРАБОТКУ ПО РЕГИОНУ

- Вас беспокоит Елена Ивановна, Россошанский район. В сентябре нам начислили очень неплохие зарплаты, все были довольны. Однако практически сразу же руководство провело перерасчет и назначило понижающий коэффициент, никто не понял, откуда он взялся. Это законно?

- Это действительно странно, в ситуации надо разобраться. Я обещаю, что отправлю к вам комиссию от департамента образования. Наши специалисты поднимут все финансовые документы. Хочу лишь напомнить, что поскольку повышение зарплаты проходит в рамках фонда оплаты труда, то есть определенный бюджет. Не исключено, что в вашем районе либо провели неправильный расчет, либо превысили этот фонд. Но, я подчеркиваю, увеличение должно пройти не менее чем на 30 процентов. Если у вас такого не случилось, это грубейшее нарушение. Мы будем оперативно поправлять ситуацию и обязательно накажем виновных.

- Добрый день, меня зовут Людмила Дмитриевна, Хохольский район. С начала этого учебного года ощутимо увеличились зарплаты у учителей математики и русского языка с литературой. А вот у других педагогов прибавка не столь существенная. Ждет ли их какое-то увеличение в дальнейшем?

- По проекту модернизации образования, к 2012 году средняя зарплата учителей будет не ниже средней зарплаты по экономике. Сейчас она должна быть около 95 процентов от этой цифры. Но, как вы понимаете, средние зарплаты постепенно растут. Таким образом, с сентября 2012 года мы должны будем добавить эти средства в бюджет каждой школы, чтобы довести показатель до средней заработной плате по экономике.

МОЛОДЫМ УЧИТЕЛЯМ БУДУТ ПРЕДОСТАВЛЯТЬ ЛЬГОТНУЮ ИПОТЕКУ?

- Вас беспокоит Маргарита Попова, директор школы Аннинского района. Олег Николаевич, прежде всего хотела поблагодарить вас за программу модернизации образования. Благодаря ей мы смогли переоборудовать начальные классов, спортзал, купить новые компьютеры. Хотела бы узнать, на какие цели будут выделяться деньги в следующем году? Их можно будет направить на ремонт школы?

- В 2012 году по этой программе из федерального бюджета к нам придет значительно больше денег, чем в 2011-м. Если в нынешнем году мы получили 381 миллион рублей, то на следующий эта цифра будет свыше миллиарда. Сейчас обсуждается вопрос о том, чтобы какую-то их часть разрешили потратить на капремонт. Что касается ремонта текущего, то деньги на него можно было расходовать уже в этом году.

- Здравствуйте, вам звонят из Лискинского района. Меня зовут Ирина Вакуева, я учитель русского языка и литературы. Хотела бы узнать, каковы перспективы дистанционного обучения в нашей области?

- Это очень правильная и нужная форма. Мы стремимся, чтобы такая возможность была у каждого ученика абсолютно во всех школах региона. Конечно, внедрить его одновременно повсюду не получится, поэтому будем работать поэтапно. В нынешнем учебном году в качестве эксперимента протестируем этот проект в 30 школах.

В компьютере теперь не только игры, но и школьные отметки.

- Меня зовут Ирина Петренко. Хотела бы узнать ваше отношение к электронным журналам, которые появились во всех школах с начала учебного года. По сути, для учителей - двойная работа…

- Воронежская область вместе с другими регионами выступили с предложением унифицировать заполнение журналов. Если нас поддержат, то педагогам будет достаточно вести лишь электронный журнал. Затем его можно распечатать, и это будет считаться официальным документом. Так мы исключим ненужную двойную работу.

- Многие учителя жалуются, что из-за электронных журналов теряется связь с родителями. То они время от времени приходили в школу, чтобы справиться об успеваемости своего ребенка, а теперь все можно будет узнать по Интернету. А у педагогов могут быть какие-то замечания, не связанные с учебой…

- Думаю, поводы для волнения излишни. Ведь появится больше возможностей общаться онлайн. Те родители, которые сейчас приводят детей в школы, - это, как правило представители так называемого поколения next и с компьютерами на ты. Учителю не надо будет ждать, когда мамы с папами придут проверить, какие у их ребенка оценки - достаточно написать электронное письмо.

- Здравствуйте, вам звонят из Рамони, меня зовут Людмила. Олег Николаевич, 22 августа на совещании в нашем районе на вопрос о том, будет ли законодательно закреплен статус молодого педагога, вы ответили, что сейчас готовится закон о молодых специалистах и до конца года этот документ планируется внести в Облдуму. Он уже готов?

- Этот закон коснется всех молодых специалистов. Пока документ полностью не сформирован, я бы не хотел его комментировать. Могу лишь отметить, что в его рамках разрабатывается такое положение, по которому молодым педагогам будут предоставляться льготные ипотечные кредиты на жилье.